Все виды научных работ по гуманитарным дисциплинам
  • contact@moydiplom.com.ua
  • +38 (068) 380-0962 +38 (066) 781-6355
Распродажа!

Взаимосвязь психологической атмосферы в коллективе и мотивации достижения в раннем юношеском возрасте

200  180 

Код работы: К 00021
Дисциплина: Возрастная психология
Тип работы: Курсовая (практическая)
Количество страниц:
 29
Источников литературы: 26

Описание

Курсовая работа рассматривает связи психологической атмосферы в коллективе и мотивацию достижения в раннем юношеском возрасте.

ВСТУПЛЕНИЕ

Актуальность исследования. Коллектив играет значительную роль в жизни каждого человека. В его рамках удовлетворяются потребности людей в общении, взаимодействии, принадлежности, в коллективе человек в необходимых случаях получает поддержку и защиту, находит признание собственных успехов и достижений.

Взаимодействие человека и коллектива имеет двусторонний характер: человек своими действиями способствует решению групповых задач, но и коллектив значительно влияет на мотивацию человека, способствует удовлетворению его потребностей безопасности, принадлежности, уважения, самореализации.

В коллективах с хорошими взаимоотношениями, с активной совместной деятельностью люди имеют лучшее здоровье и мораль, они более защищены от внешнего воздействия и работают продуктивнее, чем люди, которые находятся в определенной изоляции при выполнении самостоятельной работы.

Но коллектив не только помогает человеку совершенствовать свои профессиональные качества. Он меняет его поведение, мотивационную сферу, способствует выдвижению на первый план совсем других потребностей, мотивов и интересов.

Формирование благоприятного социально-психологического климата трудового коллектива является одним из важнейших условий качественной работы, творческого раскрытия каждого человека.

Тем не менее, несмотря на свою актуальность, эта проблема остается изученной недостаточно, хотя в смежных областях проведены некоторые исследования.

Данная проблема изучается как отечественными, так и зарубежными авторами. В частности, среди отечественных авторов, разрабатывающих проблему межличностных отношений, можно назвать Б. Д. Парыгина [20], Н. Н. Обозова [19], Р. Л. Кричевского [8], Е. М. Дубовскую [8]. Среди зарубежных авторов интересны работы Д. Майерса [12], А. Фернхейма [23], П. Хайвена [23] и др.

Цель исследования: теоретически изучить и практически проверить взаимосвязь психологической атмосферы в коллективе и мотивации достижения в раннем юношеском возрасте.

Объект исследования: личность в раннем юношеском возрасте как носитель мотивации достижения.

Предмет исследования: взаимосвязь психологической атмосферы в коллективе и мотивации достижения в раннем юношеском возрасте.

Задачи исследования:

  1. Определить понятие «психологическая атмосфера в коллективе».
  2. Выявить место мотивации достижения в структуре личности.
  3. Раскрыть особенности мотивации достижения успеха в раннем юношеском возрасте.
  4. Провести эмпирическое исследование по изучению взаимосвязи психологической атмосферы в коллективе и мотивации достижения в раннем юношеском возрасте.
  5. Выявить дальнейшие перспективы исследования.

Не нашли, что искали? – Закажите индивидуальное написание работы или вернитесь к поиску.